Rekrutierung - Professionelle Personalgewinnung - als ob Sie es selber machen. - Katrin Juntke Zukunftsmanagement

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Personalgewinnung
Human Resources Erfahrung bei Bedarf
Richtige Personalauswahl ist ein wesentlicher Beitrag zum Unternehmenserfolg. Die Zuverlässigkeit der Bewerbereinschätzung lässt sich steigern, wenn wichtige Kriterien eingehalten werden. Ich übernehme für Sie als  externe „Personalabteilung” diese Aufgaben. So unterstütze ich Sie professionell bei der Potenzialerkennung und bei der Mitarbeitergewinnung im Wettbewerb.

Profesionelle Personalgewinnung
Ich entlaste Sie bei der Rekrutierung vom Anforderungsprofil bis zur Vertragserstellung.
Basierend auf dem gemeinsam erstellten Profil, verfasse ich das Inserat, übernehme die Vakanzausschreibung, die Vorselektion der Bewerbungen und das Bewerbermanagement. Die Vorstellungsgespräche führen wir gemeinsam mit den vorselektionierten KandidatInnen in Ihren Räumlichkeiten durch. Ich gebe Ihnen eine unabhängige Meinung und erleichtere Ihnen die Auswahl. Mein langjähriges Fachwissen und Erfahrung stelle ich Ihnen gerne zur Verfügung.

Recruiting-Paket:
Erarbeitung des Anforderungsprofil mit Ihnen
Formulierung und Veröffentlichung des Inserates
Inserateaufschaltung auf unterschiedlichen Jobportale, XING, LinkedIn und die Social Media Kanäle
Bewerbermanagement: Sichten und Vorselektion der Dossiers, Terminkoordination, Absagen initiieren
5 Erstinterviews in Ihren Räumlichkeiten
Referenzen einholen
max 3 Zweitgespräche in Ihren Räumlichkeiten
Unterstützung in Ihrem Entscheidungsprozess
zusätzliche Dienstleistung wie Direktansprache via SocialMedia, Arbeitsvertrag erstellen, Einführungsplan erarbeiten etc. nach effektivem Aufwand.

Ihr Vorteil: Freiraum für Ihr Kerngeschäft, Stellenausschreibung mit Ihrem Firmenlogo oder verdeckte Suche, klare kompetive Kosten gegenüber Provisionen (12 - 20% des Jahresgehalt) der Personalvermittlungen, Zugriff auf Erfahrung und Kompetenz aus über 25 Jahren Human Resources Management im In- und Ausland.

Gestalten Sie Ihre Personalgewinnung wirksam und nehmen Sie mit mir Kontakt auf.

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Meine Erfahrungen und mein Wissen möchte ich weitergeben. Dies setze ich seit 2002 als selbständige Unternehmerin mit zwei Stossrichtungen um.

Die Zukunft entwickeln, heisst für mich Chancen für neue Wege nutzen. Chancen, das eigene Potential zu entwickeln. Gute Zeiten also! Ich begleite meine Klientinnen und Klienten sowie meine Auftraggeber bei deren Lösungsfindung.
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